臺灣少數(shù)民族的生育率相對較高，但兒女成群的景象也已經(jīng)少見。圖為臺東市富豐社區(qū)阿美族部落里獨自在庭院玩耍的小妹妹。

　　臺灣這些年沒少為生孩子的事著急，出臺各種措施獎勵生育。馬英九親自上陣動員小夫妻多為社會貢獻(xiàn)嬰兒，每出席婚禮必問準(zhǔn)備生幾個。無奈臺灣的生育率還是連年降。去年臺灣“中研院”的人口專題報告披露，目前臺灣婦女平均一生僅生育1.065個子女，遠(yuǎn)低于世界平均數(shù)2.1個。生育率不說全球最低也是倒數(shù)。

　　近日，一項針對上班族生育計劃的調(diào)查顯示，4成上班族根本沒有生小孩的計劃。至于不生孩子的原因，排名首位的是“怕賺的錢不夠養(yǎng)小孩”，占比高達(dá)65%；其次是“買不起房子，沒法給小孩一個家”；再者是“工作忙，沒時間照顧小孩”；還有人覺得“臺灣教育體制不健全”。

　　500萬（新臺幣）養(yǎng)一個小孩

　　如果不生孩子是因為錢的壓力，那么，在臺灣把一個孩子養(yǎng)到20歲需要花多少錢呢？這項調(diào)查顯示，平均需要537萬元（新臺幣，下同）。臺灣當(dāng)局公布今年1月份的平均工資為3.8546萬元，據(jù)此計算，一個人要不吃不喝12.4年，才夠養(yǎng)一個小孩。

　　養(yǎng)孩子的花費最大宗是教育支出，雖說臺灣的小學(xué)、初中實行義務(wù)教育，免學(xué)費，但對于上班族來說，安親班（放學(xué)后托管）的錢少不了，每月至少1萬元，才藝班每門也要5000元，如果孩子需要課外補習(xí)，還要交三五萬的補習(xí)班學(xué)費。

　　此外，為照顧小孩，媽媽甚至爸爸都會請育嬰假。調(diào)查顯示高達(dá)七成的上班族擔(dān)心請育嬰假后無法回到原公司或被調(diào)職。其中，秘書助理、行政總務(wù)人事、業(yè)務(wù)銷售門市、倉管物流工作者，認(rèn)為自己最容易被取代。

　　就算有了孩子，父母在育兒和職場上也可能顧此失彼，調(diào)查顯示，自認(rèn)有能力兼顧的只占三成。

　　社會又老又窮

　　生孩子不僅僅是小家庭的事，人口關(guān)乎一個社會的經(jīng)濟、生態(tài)、持續(xù)發(fā)展，生育率低和人口爆炸一樣對社會具有潛在的危害。臺灣人口學(xué)專家指出，臺灣生育率低的情況如果不馬上改善，未來25年會出現(xiàn)財政惡化，難以支撐現(xiàn)有的福利制度，“又老又窮”會成為未來社會的寫照。

　　據(jù)臺灣公布的統(tǒng)計數(shù)字，2016年臺灣的老年人口就將超過幼年人口，拐杖多過嬰兒車。“退休潮”隨之來臨，上世紀(jì)70年代托舉臺灣經(jīng)濟起飛的勞動力紅利將耗盡。到了2061年，臺灣人口將少于1800萬，退回到1980年的人口數(shù)字，但65歲以上人口將占總?cè)丝诘?1%，勞動力嚴(yán)重不足，產(chǎn)值大大降低，稅收減少，但醫(yī)療、養(yǎng)老支出卻大大增加，一減一加之間，別說經(jīng)濟競爭力，連社會都難以正常運轉(zhuǎn)。

　　目前，臺灣的老年照顧問題已經(jīng)顯現(xiàn)，養(yǎng)老機構(gòu)嚴(yán)重不足，護(hù)理人員短缺，真正能得到社會機構(gòu)照顧的失能老人只占4%，絕大多數(shù)要依靠家庭養(yǎng)老。一些高檔的“養(yǎng)老村”卻只收可以自理的老人，而且預(yù)交的押金動輒四五百萬元，每個月還要交各種費用近2萬元，有人算過一筆賬，如果在這樣的地方養(yǎng)老，20年至少要付600萬元，絕非工薪家庭所能承受。

　　獎勵作用不大

　　近幾年，臺灣各地特別是都市陸續(xù)出臺獎勵生育政策，臺北市、新北市、基隆市每胎獎勵2萬元，雙胞胎獎勵4萬元。臺灣衛(wèi)生部門還投入近10億元補助人工生育，不孕夫妻接受人工生殖技術(shù)可申請補助款。

　　此外，臺灣開始營造生育文化，比如舉辦鼓勵生育標(biāo)語評選活動，首獎獎金高達(dá)100萬元。重獎之下有創(chuàng)意，“帥哥美女靠創(chuàng)造，不生永遠(yuǎn)看不到”、“為愛而生”、“一‘生’幸?！薄ⅰ敖Y(jié)婚，我愿意！生子，我樂意”、“幸福很簡單，寶貝一，二，三”、“孩子到位，幸福歸隊”……一時間社會滿眼“生”意，可惜還是沒能如愿拉高生育率。有專家認(rèn)為，中國人“多子多?！钡挠^念一定會受到社會發(fā)展的沖擊，當(dāng)經(jīng)濟發(fā)展到某個階段，婦女的角色轉(zhuǎn)變，人們追求生活品質(zhì)與個性，生育率降低在所難免。也有人認(rèn)為主要還是經(jīng)濟壓力扼殺了“生”意。