實施“創(chuàng)業(yè)比拼工程”，爭先晉位爭創(chuàng)一流
俗話說，喊破嗓子不如甩開膀子。該縣堅持把強化考核、嚴格獎懲作為工作落實的有力抓手，開展“從嚴從實、晉位爭先”活動。從嚴定責任，制定了《柞水縣2015年度“從嚴從實、晉位爭先”目標責任考核實施方案》，細化了縣級領導包抓鎮(zhèn)(辦)工作任務、重點項目任務及市考工作任務，完善了重點項目、重點工業(yè)企業(yè)考核辦法，把目標任務分解到部門、具體到項目、落實到崗位、量化到個人，以責任促落實，以責任促成效。從高定標準，明確“各部門業(yè)務工作進入全市優(yōu)秀行列、縣定重點工作任務全面超額完成、全縣綜合考核在2014年度市考結果的基礎上爭先晉位”的目標任務，量化縣定重點工作進位爭優(yōu)及市考縣工作趕超指標，發(fā)揮考核標準的指揮棒及導向標作用，激發(fā)廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)熱情，在全縣營造“工作創(chuàng)先進、個人爭優(yōu)秀、系統爭一流”的良好氛圍。從細定獎懲，考核結果與干部年度獎勵工資(或績效工資)掛鉤，縣級領導與部門主要領導、部門干部職工捆綁考核，同獎同罰，具體責任比例為1：3：6。市對縣目標責任考核工作，未完成任務受到扣分的，每扣0.1分罰1000元；超額完成縣定加分任務的，每超1分獎1.5萬元；凡市委、市政府以上黨委、政府設置了表彰獎項，相應責任部門未完成表彰加分任務的，每少1分罰1萬元。通過獎優(yōu)罰劣等配套制度的健全完善，促進黨員干部“跳起來摘桃子”“跑起來爭先鋒”。目前，各鎮(zhèn)、各部門都呈現出百舸爭流、質效并進的良好態(tài)勢?？h委常委、縣委組織部部長王立棟說：“我們把創(chuàng)新開展‘從嚴從實、晉位爭優(yōu)’活動作為落實從嚴從實的重要措施，通過制度建設杜絕‘庸懶散慢拖’等現象，形成人心思干、奮發(fā)向上的風氣！”(汪翔 侯衛(wèi)峰 尚亞鋒)